Eigentlich gibt es im Landkreis St. Wendel etwas zu feiern. Zwischen 2016 und 2025 ist die Zahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten hier von rund 26.000 auf mehr als 28.000 gestiegen. Mehr Menschen haben Arbeit gefunden. Und das ist erst einmal eine richtig gute Nachricht.
Aber ich finde, wir sollten uns eine Frage stellen: Reicht es eigentlich, wenn die Zahlen heute gut aussehen?
Wer sich im Saarland umschaut, merkt schnell, dass längst nicht überall gute Stimmung herrscht. Viele Unternehmen kämpfen mit hohen Kosten und fehlenden Aufträgen. In unserer Industrie sind innerhalb eines Jahres Tausende Arbeitsplätze verloren gegangen. Und immer wieder hört man von Betrieben, die sparen müssen oder nicht wissen, wie es weitergeht.
Das macht etwas mit den Menschen.
Denn hinter jedem Arbeitsplatz steht jemand, der seine Rechnungen bezahlen muss. Vielleicht eine Familie, die gerade ein Haus abbezahlt. Ein junger Mensch, der nach seiner Ausbildung gerne hierbleiben möchte. Oder jemand, der seit 30 Jahren im selben Betrieb arbeitet und sich fragt, ob das auch bis zur Rente so bleiben wird.
Für diese Menschen ist die Wirtschaftslage nicht einfach eine Zahl in den Nachrichten. Es geht um ihre Zukunft.
Und genau deshalb glaube ich, dass wir anders über Wirtschaft sprechen müssen.
Natürlich brauchen wir erfolgreiche Unternehmen. Ohne Betriebe, die Geld verdienen, investieren und neue Leute einstellen, geht es nicht. Das sollte eigentlich selbstverständlich sein. Gerade hier im Saarland wissen wir, wie wichtig gute Arbeitgeber sind.
Aber genauso selbstverständlich sollte sein, dass Menschen von ihrer Arbeit gut leben können.
Ein guter Arbeitsplatz ist schließlich mehr als ein Arbeitsvertrag. Er bedeutet, dass am Monatsende noch etwas übrig bleibt. Dass man nicht bei jeder größeren Rechnung ins Schwitzen kommt. Und dass man seinen Kindern sagen kann: Wenn ihr wollt, könnt ihr euch auch hier eine Zukunft aufbauen.
Ich finde, genau daran sollten wir messen, ob unsere Wirtschaftspolitik erfolgreich ist.
Die Frage ist nur: Wie kommen wir dahin?
Ein Teil der Antwort liegt in Berlin. Dort wird mitentschieden, wie teuer Energie für unsere Industrie ist, welche Steuern Unternehmen zahlen und wie Investitionen unterstützt werden. Was dort beschlossen wird, spüren wir irgendwann auch in unseren Betrieben.
Aber nicht alles lässt sich auf Berlin schieben.
Auch hier im Saarland können wir etwas tun. Wir können dafür sorgen, dass junge Menschen eine gute Ausbildung bekommen. Dass jemand, dessen Arbeitsplatz wegfällt, eine echte Chance auf einen neuen Beruf hat. Und dass Unternehmen, die hier investieren wollen, nicht unnötig lange auf Entscheidungen warten müssen.
Dazu gehören übrigens auch Dinge, über die wir oft getrennt sprechen: bezahlbare Wohnungen, gute Busverbindungen und Schulen, die unsere Kinder ordentlich auf das Berufsleben vorbereiten.
Denn was bringt ein guter Job, wenn man kaum hinkommt? Und warum sollte ein junger Mensch hierbleiben, wenn er sich trotz Arbeit kein eigenes Zuhause leisten kann?
Mir ist dabei eines wichtig: Wir sollten Unternehmen und Beschäftigte nicht gegeneinander ausspielen. Ein Betrieb muss wirtschaftlich arbeiten können. Aber seine Mitarbeiter müssen von ihrer Arbeit leben können. Beides gehört zusammen.
Natürlich wird das nicht immer einfach. Manche Veränderungen kosten Geld. Und nicht jeder Arbeitsplatz, der heute verloren geht, lässt sich retten. Das sollten wir auch offen sagen.
Aber wir können dafür sorgen, dass neue entstehen. Und dass Menschen bei Veränderungen nicht einfach allein dastehen.
Ich wünsche mir ein Saarland, in dem wir uns nicht nur über niedrige Arbeitslosenzahlen freuen. Sondern in dem die Menschen auch das Gefühl haben, dass es morgen noch gut weitergeht.
Denn am Ende geht es nicht darum, wie schön eine Statistik aussieht.
Es geht darum, ob wir hier auch in Zukunft gut leben können.
Julian Bonenberger ist Landtagskandidat von Bündnis 90/Die Grünen im Saarland. In seiner Kolumne schreibt er über gesellschaftliche, wirtschaftliche und politische Fragen.
